Thứ tư ngày 31 tháng 1 năm 2018 | 15:28

Tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ đủ năng lực, phẩm chất, uy tín

Sáng 31/1, tại Hà Nội, Ban Chỉ đạo Đề án Trung ương 7 tổ chức Hội nghị tham gia lấy ý kiến dự thảo Đề án “Tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, đủ năng lực, phẩm chất và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ”.

Đồng chí Phạm Minh Chính, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương, Trưởng Ban Chỉ đạo Đề án chủ trì Hội nghị.

Tham dự có các đồng chí Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng Ban Tổ chức Trung ương, Bí thư, Phó Bí thư tỉnh, thành ủy các tỉnh, thành phố khu vực phía Bắc.

Phát biểu tại Hội nghị, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương Phạm Minh Chính nhấn mạnh trước nhiệm vụ, tình hình mới, đòi hỏi Đảng ta phải sớm có Nghị quyết mới về công tác cán bộ và xây dựng đội ngũ cán bộ để đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ. Việc xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, đủ năng lực, phẩm chất, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ là nhiệm vụ khó và đặc biệt quan trọng; cần tạo ra cách làm mới, đột phá, khả thi, tạo sự lan tỏa và sức ảnh hưởng lớn nhằm giải quyết những vấn đề cấp bách trong bối cảnh tình hình có nhiều thay đổi.

Đồng chí Phạm Minh Chính đề nghị các đại biểu dự Hội nghị tập trung bám sát, thảo luận, cho ý kiến về nội dung, bố cục, đối tượng… của dự thảo Đề án; chú trọng nhấn mạnh quan điểm với những vấn đề cụ thể như: chống suy thoái, nạn chạy chức, chạy quyền, kiểm soát quyền lực, đẩy lùi những nguy cơ đe dọa đến sự tồn vong của Đảng…; đóng góp ý tưởng đổi mới, trên cơ sở đó cụ thể hóa thành giải pháp để tạo nên chuyển biến tích cực. Bên cạnh đó, các đại biểu đi sâu thảo luận về những mục tiêu, nhiệm vụ được nêu trong dự thảo Đề án, nhằm hoàn thiện Đề án theo hướng tinh gọn, khả thi, sát hợp với tình hình thực tiễn, với trọng tâm là nội dung tiếp tục đổi mới công tác cán bộ.

Tại Hội nghị, các đại biểu tán thành với nhiệm vụ, giải pháp tại Đề án: “Tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, đủ năng lực, phẩm chất và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ”. Các ý kiến tham luận đánh giá cao ý nghĩa đặc biệt quan trọng, cấp thiết của việc xây dựng Đề án trình Hội nghị Trung ương 7 (khóa XII). Đề cương Đề án đã được chuẩn bị khoa học, nghiêm túc, toàn diện, đề xuất được nhiều nội dung mới về mục tiêu, quan điểm, giải pháp xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược.

Góp ý hoàn thiện Đề án, bà Đỗ Thị Hoàng, Phó Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ninh cho rằng: Cần đánh giá rõ, cụ thể hơn nữa về kết quả, nhất là những tồn tại, hạn chế, nguyên nhân của những tồn tại, hạn chế sau 20 năm thực hiện Nghị quyết Trung ương 3 (khóa VIII); nghiên cứu tính cần thiết về cơ cấu Ủy viên dự khuyết và công tác luân chuyển cán bộ.

Quan tâm đến việc học tập, quán triệt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước về công tác cán bộ, bà Ngô Thị Thanh Hằng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội đề nghị cần tiếp tục đổi mới công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển cán bộ; nâng cao nhận thức về công tác cán bộ; đồng thời đề nghị nghiên cứu thêm việc thành lập Trung tâm tuyển dụng công chức, viên chức cấp quốc gia.

Theo TTXVN

Gửi bình luận của bạn

Code
  • Ngày :